Sie gelten als jung, hip, offen für Neues: Die Rede ist von Start-ups. Doch wie findet man eigentlich heraus, ob man für die Arbeit in einem Start-up gemacht ist?
Sie gelten als jung, hip, offen für Neues: Die Rede ist von Start-ups. Doch wie findet man eigentlich heraus, ob man für die Arbeit in einem Start-up gemacht ist?